Branding, cultura e estratégia: como a comunicação fortaleceu um grupo em expansão
🧑🍳 O Cliente
O Grupo Azanas é uma holding que oferece serviços em gastronomia corporativa, catering para eventos, gestão de refeitórios, consultoria em alimentação e gestão de facilities. Atuando em grandes empresas do Brasil, o Grupo Azanas tem como pilares a excelência no serviço, a inovação e o cuidado com as pessoas — desde seus clientes até os colaboradores.
🎯 O Desafio
Com um crescimento acelerado e múltiplas frentes de atuação, o Azanas precisava alinhar sua comunicação institucional e interna, além de fortalecer sua presença digital.
Os principais desafios eram:
- Posicionar a marca como referência no setor de gastronomia corporativa
- Ampliar a visibilidade dos serviços nas redes sociais e LinkedIn
- Engajar os colaboradores e fortalecer o senso de pertencimento
- Organizar e divulgar eventos corporativos e treinamentos de liderança
- Criar uma linguagem unificada entre todas as unidades e frentes da empresa
💡 A Estratégia
A Goltara Comunicação estruturou uma estratégia multifrontal, atuando de forma integrada em:
💬 Comunicação Institucional
- Criação da revista digital Azanas, destacando cases, líderes, serviços e bastidores da operação
- Redação de conteúdos para o LinkedIn institucional, posicionando a empresa como referência
- Produção de vídeos e reels, eventos temáticos e iniciativas especiais.
🌟 Endomarketing e Cultura Organizacional
- Desenvolvimento de Pesquisa de Clima e Diagnóstico de comunicação
- Desenvolvimento de materiais de apoio para treinamentos e formações de equipe
- Criação de convites, cartazes, cards e mensagens institucionais para datas comemorativas e eventos internos
📱 Redes Sociais
- Planejamento e produção de posts mensais para Instagram e LinkedIn
- Desenvolvimento de campanhas temáticas, como Dia do Consumidor e datas sazonais
- Estudo e recomendação de anúncios patrocinados para ampliação de alcance
📊 Resultados
- A presença do Azanas nas redes sociais se tornou mais estratégica e profissional
- A revista Azanas gerou engajamento interno e externo, funcionando como vitrine institucional
- Os líderes se sentiram mais valorizados e conectados à empresa após o evento de liderança
- O LinkedIn passou a ser utilizado como canal ativo de relacionamento com o mercado
- A comunicação com colaboradores se tornou mais fluida, leve e alinhada à cultura do grupo
🗣️ O que dizem sobre a parceria
“A Goltara nos ajuda a traduzir quem somos em palavras, imagens e experiências. O trabalho vai muito além da comunicação — é sobre fortalecer nossa cultura, ampliar nossos horizontes e inspirar nosso time.”
— Henrique, diretor executivo do Grupo Azanas
